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首席风险管理执行官年薪将达百万

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    发表于 2015-6-15 14:29 |只看该作者 |倒序浏览
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           2007年在沪上举行的第二届企业全面风险管理高峰论坛上,亚洲风险与危机管理协会执行副会长黄丽虹表示,在当今复杂的商业环境中,风险管理人才对于企业发展非常关键,但目前该类人才在华奇缺,中国未来各行各业大约需要几百万风险管理专业人员,其中首席风险管理执行官(CRO)年薪将达百万元。


           据介绍,加入WTO后,中国经济大步发展,中国企业不断向海外拓展,“中航油事件”的发生却如当头一棒,让业内外震惊,由于市场的迅速变化和全球性竞争的加剧,中国企业面临着一波又一波的金融风险、决策风险、人事风险、市场急变风险等的袭击。在这种环境下,风险管理的需求在业内呼声越来越高,各企业都迫切招聘专门的风险管理人员,负责组织、判断、预测、应变、监测、咨询与诊断、科学决策市场,同时通过运用综合知识、号召力与组织影响力,对企业进行全面的系统的管理,以降低企业风险。

            黄丽虹表示,一般风险管理人士都是企业的专才,随着企业风险管理意识的提升,其年薪也将逐年上涨。有人推测,在未来的三五年内,中国将出现年薪百万的首席风险管理执行官。在美国,风险管理师是一个热门职业,企业的风险管理总监一般享受公司副总裁的级别和待遇,薪水普遍高于财务总监。首席风险管理执行官年薪一般在30万美元以上,有些甚至已逾百万美元。

             中小企业通过风险管理人才的帮助,也可以获利。“通过风险管理人才方面的规划,中小企业能够提高企业竞争优势,在招商引资、招投标、承接项目订单等方面都能尝到甜头。”黄丽虹表示,通过风险内控,使得企业在承接国外项目订单时符合国际风险的目标要求,从而轻松承接项目,但是这些都取决于风险管理人才在企业战略、操作、财务等层面进行的综合、系统化风险管理。


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